ИА «Ореанда-Новости». Интервьюеры консалтинговой компании RosExpert провели опрос среди российских компаний, в ходе которого выяснили, что уже 30% из них полностью перестали набирать новых сотрудников.

Респондентами были выбраны представители крупных и средних фирм потребительского сектора, розничной торговли и digital. Результаты  показали, что лишь 40% из них продолжают активно искать и предлагать места новым специалистам. 

Участники пояснили, что с начала пандемии коронавируса наиболее востребованы стали работники с высокой адаптивностью к новым условиям, срессоустойчивостью и антикризисными навыками.

По данным министерства труда РФ Минтруд, в России насчитывается порядка 1,4 млн вакансий. Разница между уволенными людьми и вновь принятыми на работу с начала развития эпидемиологической ситуации составила 745 000 человек.