ИА «Ореанда-Новости» Представители туристической индустрии России предложили привлекать на работу мигрантов, пенсионеров и школьников. По их данным, дефицит «рабочих рук» иногда достигает 30 процентов. Такая ситуация сложилась во многом из-за распространения коронавирусной инфекции, которая внесла свои коррективы.

Специалисты объяснили, что на фоне пандемии существенная часть людей, которые работали в туриндустрии, приняли решение об увольнении. Они обратили внимание на то, как быстро увеличивался спрос на услуги в сегменте доставки и на то, что там можно зарабатывать намного больше.

Туриндустрия при этом переживала не самые простые времена, так как руководству ряда государств пришлось ограничить своих граждан в перелётах. Как сообщает российское издание «Коммерсантъ», ситуацию можно было бы исправить за счёт повышения оплаты труда, однако сейчас это невозможно из-за низкой рентабельности бизнеса. В распоряжении СМИ оказалось письмо, адресованное сразу трём ведомствам: Минтруду, Минэкономики и Ростуризму. В нём специалисты Центра развития кадрового потенциала при Российском госуниверситете туризма и сервиса приводят обоснование экономической эффективности привлечения в индустрию иностранцев, пенсионеров и учащихся отечественных школ.